NLP アーカイブ

4月に某企業の新入社員研修講師をさせていただいていています。

2週間ほど、新入社員をかんづめにして国家試験の基本情報処理技術者に合格させるための研修なのです。

この試験は全体の合格率は20%前後なのですが。。。

5月末に合格発表があり、ふたを開けてびっくり。

なんと私が担当したクラスは81%の合格率だった。

しかも。。。

午前試験と午後試験があるのですが、午前試験は全員突破していた。

午後試験で残念ながら落ちてしまった人が数名でした。

この結果を聞いて自分でもブルブル身震いしてしまいました。

ｶﾞｸｶﾞｸ(((( ；ﾟДﾟ))))ﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

これもNLPとマインドマップのおかげ！

やっぱりNLPとマインドマップはすごかった。

受講生の人も楽しんでやっていたし、一石二鳥ですね。

 

 

マインドマップ資格試験勉強法

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萩原 京二 近藤 哲生
ディスカヴァー・トゥエンティワン
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おすすめ度の平均:

楽しみしてました。
資格取得したくなります
資格試験勉強法としては良いのでは。
対資格試験専用の本？いやいや･･･
勉強法の集大成

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サラリーマンＮＬＰ入門セミナー無事終了しました！

参加してくださった皆さんありがとうございます。

ご報告が遅くなりごめんなさい。この２週間忙しくてブログがまったく書けませんでした。トホホ・・・。

今回のアンケート一部をご紹介します。

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成功したときのイメージといってもカンタンにできるものではありません。ＮＬＰという手法を使って、またセミナという場だから出来ることがあると思います。一人では難しいイメージすることを手伝っていただける場所だと思いました。
楽しい体験をありがとうございました。

(匿名　女性　研究員）
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パズルゲーム、ポジションチェンジはやってみて色々気づくことができた。
自分の思っていることを考えていることが相手も同じようには見えていないので、コミュニケーションというのは本当に大切だと思った。
また、考え方が重要であることを実感できた。

(匿名　女性　）
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わかりやすい言葉で説明して下さったので、入りやすかったです。
最後に行ったチェイン・プロセスが非常に良かったです。
そこにいくまでの学び（ラ・ポールなど）も意味があり、すべてがつながりました。

(匿名　女性　事務員　）

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アットホームな感じで、笑顔がいつも見える楽しい笑い声が聞こえるセミナ、ありがとうございました。受講生の皆様にも助けていただき、中身の濃い、深いセミナーでした。
人生に反映させます。

（田沼純雄　男性　無職）

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２日間だったけれど、内容がぎっしりですぐにでも実生活に活用できると感じました。
リフレーミング・エクササイズは個性が出ておもしかったです。
チェインプロセスはかなり実感することができたので、強力な効果が出そうで楽しみです。
（匿名　女性　会社員）

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皆さんありがとうございました！！本当にうれしいです。

今週の東洋経済を買ってペラペラと新幹線の中で読んでいた。

今週の特集は「無敵の営業力 顧客を動かす１２の鉄則」

営業にも最近は地頭力が必要なんだ。へぇー。これは細谷功先生の解説です。

そして、営業に役立つ会計のツボ。これは「さおだけ屋～」の山田真哉さんが解説。

マインドマップは玉川一郎先生の解説。

心理編になるとコーチングが来て、そしてＮＬＰとＴＡ（交流分析）のページになると、ページ右下にみたことある顔が。

「ビジネスＮＬＰを日本で紹介　ジーニアス・ブレイン 代表取締役ＣＥＯ 芝健太」

おぉ、師匠。。。こんなところに写真入りで出てたんですね。

しかも、なんか驚き顔ですよ。

内容は、アイアクセシングキューやＶＡＫ叙述後の内容でした。

いますぐ、芝先生の写真をチェックしたい人は週間東洋経済を購入してください。

くれぐれも立ち読みしないように

↑否定命令だからみんな立ち読みしてしまうね。＾＾

サラリーマンのためのNLPセミナー開催いたします！

名づけて。。。

サラリーマンNLP

NHKでやっていた某番組ではありません(・・。)ゞ

そして、セクシィー部長も登場しません。自分はおしりに自信がないので。

今度は東京で！

内容はマジメにやります。

というわけで、そろそろ告知に入ってもよいでしょうか？

サラリーマンNLP　コミュニケーションのためのNLP入門セミナー

日時：4月4日（土）　4月5日（日）　10:30　～　18:30

場所：勝どき（予定）

現代はコミュニケーションの仕方を学ぶ時代！

なぜならコミュニケーション能力によって自分の成果や部署、会社の成果が大きく左右されるからです。 その点はすでにあなたもお気づきでしょう。

サラリーマンNLP入門セミナーはこちらから！

第１回のハイ・コミュニケーションＮＬＰ入門セミナー無事終了しました！

参加してくださった皆さんありがとうございます。

念願だったNLPの自主セミナーが出来たことが感無量です。

一部、アンケートの結果をご紹介します。

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日々の何気ないコミュニケーションがこれほどまでに重要だとは思ってもみませんでした。学んだこと全てがすぐに実践できることばかりだったので、実際に生かしていける自信が持てました。
もっと早く知りたかったスキルばかりで、ちょっと残念・・・（知らなかった人生が）でも、知ってよかった。

(匿名　30代　女性）

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無意識でやっていたことを理論的に学び、それをワークで練習して身につきます。
まずは受講することをおすすめします。迷ったら申し込んだ方が良いです。
(匿名　30代　男性　）

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ポジションチェンジ：相手の立場になることができると思っていたが、ワークの結果、今までのはかなり不完全だということが気づいた。
第3者、相手のポジションに立つことにより、自分が今まで想像していなかった相手の気持ちがわかったのはおどろきました。
パズルゲームやラポールや傾聴など、相手の立場になるというのがコミュニケーションをする上でとても重要であると再認識しました。
(匿名　30代　男性　）

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ＶＡＫ、わたしはＡが強いと知っていたがＶＡＫのＡの特徴がピッタリでびっくりしました。
しかし、他人は同じでないことをもっと意識しないといけないと思った。
一つ一つのワークが楽しかった。

（小畑裕美　30代　女性　）

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評価としては、全員に「非常に満足」をいただきました。
ありがとうございます！！本当にうれしいです。

グッドアンドニューにかかせないクッシュボールがAmazonで購入できます。

グッドアンドニューとは、アメリカで教師をしていたピーター・クラインが発明したものです。

ピーター・クラインは荒れた学校を建て直すため、学生たちに毎朝グッドアンドニューをさせました。

グッドアンドニューのやり方

１．4人～6人ぐらいのグループをつくる。

２．円になるように並んで、誰かひとりがクッシュボールをとって、好きな人に投げる。

３．クッシュボールを受け取った人は、24時間以内にあったイイことをグループに発表します。

４．発表が終わったら全員で拍手をします。

５．発表者はクッシュボールを発表してもらいたい人に投げます。

６．３～５を繰り返しグループで行っていきます。

人前で発表するのが苦手な人は多いかもしれません。

しかし、このクッシュボールを手に持って人で発表するとあら不思議。

このやわらかい感覚を手に持っているだけで、リラックス状態でスラスラと発表できるのです。

ピーター・クラインは学生にこれをやると、考えが前向きになり学生たちが活性化してきたといいます。

会社の組織でも、これをやると組織が活性化すること間違いなし。
（活性化しすぎて困るというのは責任をもちません）

1個1,300円というのは安いかもね。1,500円以上なら送料も無料だし。

しかし、色が選べないのは残念です。

複数購入するときは、いろいろな色を混ぜて送ってもらえます。

日曜日に東京から静岡に帰る途中、東京駅で少し時間があったので本屋をぶらぶらしてから本を買いました。

そして、新幹線に乗り込み本を読もうと思ったのですが。。。

睡魔に襲われ、脳波がいっきに落ちてしまった。

まぁ、先週は忙しかった。河口湖に泊まりで2日間、東京に泊まりで3日間もいたのだから。

日曜日は体調も悪く、他の人にもいろいろと心配かけてしまったが今はなんとか復調。

そんなこんなで、帰りの新幹線はぐっすりだったのだ。

静岡駅が近づいたときに、なんと親切なおじさんが起こしてくれて、感謝感謝！！

静岡駅から家に歩いていくときに、何か足らないなーと思ったら、買った本がないのに気づく。

たぶん、イスの網棚にいれ忘れたものと思われる。ちょっとショックだったが。。。

この状況をリフレーミングしてみた。

まぁ、本はまた買えばいいし。。。忘れた本を誰かが手にとってＮＬＰに興味をもってくれればいいかなーなんて思ったり。
（確率は、３％ぐらいしかないと思われるが）NLPことはほんの少しだけ書いてあります。

まぁ、勝間さんの本だからChaboに寄付したと思えば心も軽い。

でも、新幹線に本を忘れたのはこれで２度目です。。(^^ゞ

で、新幹線に忘れた本はこれ　↓　だれか捨てないで読んでくらはい。。。m(__)m

行楽の秋、食欲の秋、そして。。。読書の秋。

先週の週間ダイヤモンドは、勝間和代さんのビジネス書紹介でした。

この号では、勝間さんが2008年1月から9月までに購入したビジネス書の一覧が掲載されておりました。

その中でも目につくのが、結構NLPの本を読んでいるということです。

・リフレーミング リチャードバンドラー、ジョングリンダー著
・神経言語プログラミング　リチャード・バンドラー著
・NLPのすすめ　ジョセフ・オコナー、Ｊ・セイモア著
・ロバート・ディルツ博士の天才たちのNLP戦略　ロバート・ディルツ著

その中でも「ロバート・ディルツ博士の天才たちのNLP戦略」は2008年ビジネス書最良の15冊に入っていました。

勝間さんはNLPを学ばれたのでしょうか？

というか、オレもまだ読んでない・・・＾＾

早く読もう！

でも月の本代が15万円はすごいですよねー！

まさに「富みて学び、学びて富む」ですね。

　アドバンスもとうとう最終日です。最終日は、「A.P.Pとコアトラをいっしょに扱う」と「他人の立場で行うコア・トランスフォーメーション」をやりました。

「A.P.Pとコアトラをいっしょに扱う」は否定的なパート、つまり「自己否定」「自己嫌悪」「自己破壊的」「自己批判」や変化しにくい行動を扱いました。

わたしは「夜帰るときにコンビニによって食べ物を買ってしまう自分がいやだ」というお題でやりました。

　このワークはコアトラに入る前に、そのエネルギーが誰のものであるかつきとめます。そのエネルギーが誰のものであるかわかったとき、エネルギーをその人に返してあげるのです。
　複数の人がいるときは複数の人に返します。エネルギーを返すときは磁石でエネルギーが吸い付くようなイメージを持つといいでしょう。そして、パートを純粋に自分のエネルギーだけにするのです。

　私は「他人の目線が気になる」ということで他の人の目線にエネルギーを返しました。

その後はコア・トランスフォーメーションプロセスを展開していきます。

「他人の立場で行うコア・トランスフォーメーション」は、他の人の立場に入ってコア・トランスフォーメーションプロセスを行うものです。

椅子を二つ用意して、相手を想定します。その人の中に入り（椅子に座り）コア・トランスフォーメーションプロセスを展開していくのです。

つまり、他人の状態でコア・ステートを得て、他人の立場で気づきを得ます。

そして、コアトラが終わったら自分の立場（セルフ）に戻ります。そのときに、相手のエネルギーは相手に属するものに返します。自分に戻るときは自分が得たものだけ純粋に持っているようにします。

このワークをやったときは、最初は感情的だったのですが自分に戻ったときはかーなーり冷静に見えていました。セルフというよりは、オブザーバーの視点でみれたいたと思います。

というわけでコア・トランスフォーメーションのコースはこれで終わりです。この後何日かしたら変化が訪れるかもしれません。

きっといい変化になっているでしょう。

今、思い出しましたが・・・

「部屋が汚い」という問題をこの期間中に扱うのを忘れていました。これは自分でやろう！^^

　アドバンスも2日目となりました。アドバンスコースはベーシックで習ったコア・トランスフォーメーションプロセス(CT）とアライニング・パーセプチュアル・ポジションズ(A.P.P）を組み合わせていくものが多いです。

2日目は、インプリンティング（過去の書き換えを行いました）このワークはタイムラインとコアトランスフォーメーションとA.P.Pを組み合わせた高度なワークです。

私は「人見知り」をするという課題についてワークを行いました。

これはタイムラインを設定して、現在から子供までタイムラインをさかのぼります。そして、その課題と関係する「子供のときの体験」までさかのぼるのです。

わたしの場合は、小学校に上がったとき、友達の家に呼ばれたのに、なかなかひとりで行けなくて家で泣いているときを思い出しました。

その時点で、A.P.Pを行います。私の場合は観察者、子供のときの私、母親で行いました。このときも観察者→子供→子供オブザーバー→母親の順でアライメントをとっていきます。

私の場合は、視覚ポジションを変化させると自分と相手の表情が変化しました。視覚ポジションを変化させることが効果的だったようです。

そして、後半はコアトランスフォーメーションの目標を自分でさらに豊かにしたいものに設定して行いました。これは、マニュアルの文言を少し変えるだけです。

私は「人への感謝」で設定しました。これを逆連鎖していったときに「エネルギーが流れていくはじめの一歩」という変化が起きました。

これはとってもいい気づきをいただきました。

コア・トランスフォーメーションはやればやるほど深く入りますねー。